9月12日，公司舉辦了為期兩天的員工技術比武，來自公司的9個部門的80多名員工，參加了此次技術比武活動。

此次比賽分專業理論和實踐操作兩大部分，進行了焊工、鉗工、電工、儀表工、化工操作、分析工和焦化操作工多個工種的角逐。比武重點針對員工專業知識能力、實踐操作能力、技術創新能力等幾部分，并依據此為參賽選手綜合評分。公司對評選出的技術狀元、技術能手給予了表彰及獎勵。

通過技術比武，公司選拔和挖掘出了一批技術能手，有力營造了員工“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，有效激發了廣大員工鉆研業務、創新技術的積極性。選拔和挖掘新的技術人才，對推進企業技術型人才隊伍梯度培養和建設具有重要的現實意義。（文/任彩霞  圖/趙常發）